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实木套房家具诚聘 2025-12-07
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喜临门广东家具有限公司 2025-12-07
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办公椅工厂诚聘 2025-12-07
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- 工作地区：
- 九江镇
- 所属行业：
- 板木办公家具
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- 待遇：
- 综合工资（6000-8000元）
- 要求：
- （男女不限，年龄2 0-4 0岁）有一年以上办公椅厂工作经验
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- 工资待遇：
- 综合工资（7000-8000元）
- 具体要求：
- 男女不限，年龄2 0-4 0岁，有跟单工作经验
- 岗位详情：
- 采购跟单/生产跟单
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- 待遇：
- 综合工资7000-8000元/月
- 要求：
- 年龄2 0-4 0岁，有仓管工作经验
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- 要求：
- 男女不限，年龄2 0-5 0岁
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- 要求：
- 男女不限，年龄2 0-5 0岁
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- 要求：
- 男女不限，年龄2 0-5 0岁
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- 待遇：
- 保底5000元+计件，综合工资：8000-12000元
- 要求：
- 有网椅扪工工作经验
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- 待遇：
- 6000-6500元
- 要求：
- 年龄3 0 -4 5岁
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- 联系方式：
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诚聘 2025-12-07
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柏路宝实木家具 2025-12-07
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尚驰沙发部 2025-12-07
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诚聘 2025-12-07
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- 工作地区：
- 南海区
- 所属行业：
- 软体家具
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穗龙家具11个职位
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- 待遇：
- 周休一天，待遇:9k-12k
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- 待遇：
- 周休一天，待遇:10k-12k
- 要求：
- 熟悉弹簧床垫的研发与设计
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- 岗位详情：
- 负责检查成品质量异常情况，月休2天，包吃住
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- 岗位详情：
- 岗位职责: 1. 负责品质数据统计，制作日报/周报/月报，协助编制质量分析报告； 2. 负责整理、归档品质部相关文件（如检验标准、体系文件等）； 3. 协助跟踪售后工作，召开质量异常会议并做相关记录整错措施等； 4. 完成上级安排的其他办公室管理工作。 任职要求： 1. 熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等； 2. 有良好的组织能力和细心处事； 3. 能够高效地完成分配的任务。
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- 具体要求：
- 身体健康，至少2年相关工作经验；
- 岗位详情：
- 负责厂区安保工作、人员进出管理；2班制，10小时一班；
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- 岗位详情：
- 负责床垫来料检验，记录异常。月休2天；包吃住
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- 岗位详情：
- 具备床垫打包工作经验，能吃苦耐劳
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- 工资待遇：
- 8-12K
- 具体要求：
- 独立袋弹簧机开机，熟手
- 岗位详情：
- 床垫昱纶机熟手
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- 岗位详情：
- 服从上级的工作安排
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- 工资待遇：
- 6-8K
- 具体要求：
- 1．基本素质:具备解决问题的能力、思维逻辑能力、良好的沟通能力与组织协调能力，能够与各部门协调沟通，推动协同工作。 2．专业知识:熟悉会计原理、生产成本组成、成本分析方法、财务报表及相关法规专业基础知识，具有较强的数据分析能力；熟悉数夫系统使用。 3．技能:能熟练运用办公操作软件（Excel、Word、PPT）。 4．工作经验:有2年以上工厂成本会计工作经验且有使用过ERP系统的经验。 6．学历要求:高中及以上学历。
- 岗位详情：
- 1、负责每月成本的汇总、核算，成本结转，编制成本凭证，维护标准成本，每月按时收集车间数据。 2、负责维护系统各产品的标准成本。 3、负责好各相关成本资料的整理、归档、更新工作。 4、负责组织及安排仓库盘点工作，出具盘点报告。 5、负责编制成本方面的周报表、月报表。 6、监控数夫系统各个生产环节的核算程序、促进车间及各部门工作的规范化，提出合理化建议和方案。 7.日常固定资产管理。
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- 要求：
- 独立袋粘胶、熟手；男女不限；
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- 联系方式：
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领梦科技有限公司3个职位
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- 待遇：
- 综合 4300-5500元
- 要求：
- 有床垫工作经验优先，吃苦耐劳。服从管理，有责任心。5 0 岁以下
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- 待遇：
- 综合4500-6000元，一个月倒一次班
- 要求：
- 有床垫工作经验优先，吃苦耐劳。服从管理，有责任心。5 0 岁 以下。
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- 待遇：
- 综合 4500-8000元，一个月倒一次班
- 要求：
- 有床垫工作经验优先，服从管理有责任心，5 0 岁以下。
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- 联系方式：
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创图板式茶几电视柜厂 2025-12-06
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- 工作地区：
- 九江镇
- 所属行业：
- 板式家具
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- 联系方式：
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诚聘 2025-12-06
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- 工作地区：
- 西樵镇
- 所属行业：
- 板木办公家具
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分组1>11个职位
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- 待遇：
- 8K-12K+
- 要求：
- 懂板油结构板式办公家具
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- 待遇：
- 6K-8K
- 要求：
- 懂板油结构板式办公家具
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- 待遇：
- 8K-10K+
- 要求：
- 年龄3 0-5 0岁 ，会设备调试 ，打磨 ，喷胶等细节⼯作 ，需要有经验 ，熟 ⼿⼯ ，服从安排 ，能吃苦耐劳 ，板式办公家具⾏业优先
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- 待遇：
- 5K-7K
- 要求：
- 有一定学习能力，有吃住
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- 待遇：
- 8K - 9 K
- 要求：
- 年龄2 5-4 5岁，板式办公家具熟手排钻，需要听从安排，能吃苦耐劳
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- 待遇：
- 5.5K-6K
- 要求：
- 年龄2 5-4 5岁，需要听从安排，能吃苦耐劳
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- 待遇：
- 5. 8 K- 7 K
- 要求：
- 年龄2 5-5 0岁 ，冲床会换模具和调机器，会剪板，折弯，激光焊， 需要都会一点点的，想深入学习的可教，服从安排 ，能吃苦耐劳
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- 待遇：
- 4K-4.2K+加班费1:1
- 要求：
- 年龄3 0-4 5岁，五金脚打包女工，手脚麻利，会说普通话，需要听从安排，能吃苦耐劳
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- 待遇：
- 7.5K-8K
- 要求：
- 板式家具熟手
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- 待遇：
- 保底13000元 +计件
- 要求：
- 需要有经验，熟手工，服从安排，能吃苦耐劳，板式家具行业熟手
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- 待遇：
- 7K
- 要求：
- 会板式办公室家具压胶机操作，服从安排，能吃苦耐劳
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- 联系方式：
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分组2>4个职位
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- 待遇：
- 6K-8K
- 要求：
- 3年以上仓库管理经验，负责原材料，成品管理，抗压能力强，板式办公家具经验优先，会开叉车优先,
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- 待遇：
- 11000-13000，面议
- 要求：
- 1.管理规模：三年以上五金车间主任岗位管理工作经验，年产值规模6000-8000W左右； 2.工艺撑握：熟悉办公家具，钢木、玻璃家具厂生产工艺，即激光开料、二保焊、激光焊、机器人焊接，玻璃开介、磨边、安包装等工作优先； 3.精益生产：熟悉精益生产管理工具，对车间“八大浪费，5S，人机料法环测”等有丰富管理经验。 4.绩效管理：参与或组织制定部门员工绩效管理。 5.成本案例：要求有成本管控、质量管控、计件管理等成功案例分享。
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- 待遇：
- 7K-8K
- 要求：
- 1、2年以上PMC工作经验，2、生产计划管理和统筹，3、物料控制和管理4.库存优化 5.跨部门协同，6.数据统计与报告7.团队管理能力强等(订单评审流程依据，参与部门;依据什么去进行排产;物料齐全;呆滞料管理:标准工时定义;生产流程;紧急插单如何安排;制度流程建设;岗位职责建立;绩效考核设立;平衡向上沟通:数据库建立;电脑函数;PMC成本管控:日，周，月计划如何做，需要什么支持条件;日，周，月工作流程)
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- 待遇：
- 7000-8000，转正买社保
- 要求：
- 1、制度与流程管理:制定、修订行政管理制度，制定各 岗位的职责，监督执行办公流程、考勤制度等。 2、后勤保障统筹:负责办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产登记盘点。 3、会议与活动支持:组织安排公司会议，协调大型活动策划执行，整理会议纪要。 4、团队与事务协调:管理行政专员团队，对接其他部门行政需求，处理突发行政问题。 5、费用与合规管控:编制行政费用预算，控制办公成本，确保行政工作符合合规要求。 6、熟悉法律法规、对接外部事物 7、处事圆滑 8、制造业公司经验3年以上
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- 联系方式：
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佛山市简创家具科技有限公司 2025-12-06
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- 工作地区：
- 九江镇
- 所属行业：
- 软体沙发
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- 待遇：
- 8K-13K，具体面议
- 要求：
- 要沟通能力强、执行力强，开发B端为主
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- 待遇：
- 10K-30K
- 要求：
- 年龄4 0岁以下
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- 联系方式：
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第28/32页，共317个企业【点击这里加载第29页】
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