01、人事招聘1名

薪酬待遇：

4500-7000

具体要求：

2 8 岁 以 下，熟悉招聘全流程，熟练使用办公软件，沟通表达能力好，有耐心，抗压性强，有经验者优先。

02、外贸生产跟单1名

薪酬待遇：

5000-8000

具体要求：

责任心强，细心、英语CET-4及以上能看懂相关英文。工作内容： 负责下单生产发货的跟进，沟通协调能力好， 会看图纸，懂报关发票的优先。

03、CAD绘图员1名

薪酬待遇：

5000-7000元，月休4天

具体要求：

熟练使用CAD绘图，尺寸图、安装图、三视图、 会酷家乐和做过酒店家具的优先

04、国内业务员2名

薪酬待遇：

5000-20000，月休4天

具体要求：

有展会、老客户跟进开发，3 5 岁 以 内，性格开朗，目标感强，学习力强，勤奋踏实。

05、视频运营1名

薪酬待遇：

6000-10000，月休4天

具体要求：

熟悉抖音号、视频号平台的运营。

06、外贸经理(阿里巴巴)1名

薪酬待遇：

12000-30000，单双休

具体要求：

4 0 岁 以 内，熟悉和统筹阿里平台规则和全流程，制定外贸和运营战略，会拆分目标管控订单与人才培养，制定KIP考核与激励机制，具备良好听说读写英语CET-4以上，要有3年以上管理经验。

07、外贸业务员3名

薪酬待遇：

6000-20000，单双休

具体要求：

3 8 岁 以 内，具备良好听说读写英语CET-4以上

08、外贸助理跟单1名

薪酬待遇：

5000-8000，单双休

具体要求：

责任心强，细心、英语CET-4及以上能看懂相关英文。

职位描述：

负责订单的咨询处理以及生产发货的跟进，沟通协调能力好， 会看图纸，懂报关发票的优先。

09、厂长助理1名

薪酬待遇：

8000-10000

具体要求：

男女不限，4 0 岁 以 下，要求：熟练电脑会整理数据，做过家具行业，懂生产工艺，有良好的统筹协调能力，上传下达生产任务，确保生产流程高效运作，保障订单按时交付，要学习能力好，细心有责任心。

10、成品采购跟单1名

薪酬待遇：

5000-8000

具体要求：

男女不限，要求：有小车牌、会电脑录入单据，有较多资源、有经验，细心有责任心，4 5 岁 以 下

11、物控主管1名

薪酬待遇：

10000-16000元

具体要求：

4 5 岁 以 下，3-5年管理经验，学习力强，

12、品质主管1名

薪酬待遇：

80000-12000

具体要求：

4 5 岁 以 下，熟悉车皮扪皮等沙发工艺流程，做过基层也有管理经验，有5年经验者优先

13、电脑开模师傅2名

薪酬待遇：

12000-20000

具体要求：

有钻研探索，精益求精，学习力强，经营意识。

14、车间男女普工2名

薪酬待遇：

5000-7000

具体要求：

4 5 岁 以 下：积极肯干，吃苦耐劳，主要是仓库整理、装车、拉物料分发、装公仔绵包、修边等。

15、软体家具质检员1名

薪酬待遇：

4500-7500

具体要求：

需要外出检查产品质量，对沙发茶几品质检验流程熟悉，非常懂软体家具，会安装茶几的优先

16、沙发打包装1名

薪酬待遇：

5000-10000，计件

具体要求：

4 5 岁 以 下，责任心强。

17、生产跟单1名

薪酬待遇：

5000-7000

具体要求：

女士，3 5 岁 以 下，熟悉生产流程及跟单作业:熟练使用办公软件，有责任心，能抗压，工作稳定性强，具备良好的沟通和应变能力，有经验者优先。

18、研发资料文员1名

薪酬待遇：

5000-7000元，月休4天

职位描述：

熟悉erp、bom资料录入，了解各类场景图与3d模型，要求熟练excel制作，熟悉家具结构与物料核算